activité commune (moselle)

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Trinité, 61, Alpes-Maritimes, Normandie

Missions principales : Animateur(trice) - Assurer la sécurité physique, morale et affective des mineurs, et en particulier les sensibiliser, dans le cadre de la mise en œuvre d'un projet pédagogiques, aux risques liés, selon les circonstances, aux conduites addictives ou aux comportements à risque - Participer, au sein d'une équipe, à la mise en œuvre d'un projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif dans le respect du cadre réglementaire des accueils collectifs de mineurs - Participer à l'accueil, la communication et le développement des relations entre les différents acteurs - Encadrer et animer la vie quotidienne et les activités - Accompagner les mineurs dans la réalisation de leurs projets - Construire une relation individuelle et/ou collective de qualité avec les jeunes - Se situer son engagement dans le contexte social, culturel et éducatif - De transmettre et de faire partager les valeurs de la République, notamment la laïcité - Proposer des programmes et projets d'activités diversifiés de qualités - Être capable de formaliser un cadre de liberté avec les jeunes en instaurant des règles claires Gestion administrative et des équipements : - S'assurer de[...]

Adjoint(e) au directeur(trice) administrat. et financ.

Emploi

Saint-Martin-d'Hères, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Missions Placé(e) sous la responsabilité du directeur d'Unité de Gestion, le/la Directeur/trice Adjoint(e) veilleur de nuit participe à la gestion administrative, humaine, matérielle et financière de l'unité d'affectation. Activités principales GARANTIR LA GESTION DES RESSOURCES HUMAINES Est le relais entre la DRH et les personnels de l'unité de Gestion, tout statut confondu Constitue les demandes de contrat Suit et envoie les éléments variables (CP, maladie, formation, avenants.) Fait les déclarations d'accident de travail/Trajet Construit le planning d'Accueil, tient à jour le tableau des congés Suit la formation des agents en lien avec le service Formation (S'assure de la remise des livrets d'accueils, sécurité incendie) Assure la gestion des agents de service Organise l'activité (zone et charge de travail, nettoyage des logements, planning, remplacement/mutualisation, contrôle qualité) Implique les agents dans la réduction des délais de remise en location des logements Gère les stocks de droguerie, matériels et EPI et le réassort des agents Etablit les devis, suit les livraisons Assure le suivi des vêtements de travail (y compris AIM, veilleurs) : GARANTIR[...]

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Saumur, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Prise de poste dès que possible. Inspirée de la pédagogie scoute, l'association Le Colibri propose un accueil sur-mesure d'enfants et d'adolescents en situation complexe au sein de lieux de vie. Notre méthode et notre pédagogie sont axées sur le retour à la stabilité, la création de lien social et la reprise d'un projet scolaire ou professionnel avec pour ambition de permettre à chaque jeune accueilli de retrouver sa place dans la société et d'être acteur de son parcours de vie. Chaque projet est individualisé et adapté aux besoins du jeune. Notre projet est fondé sur un accompagnement quotidien de qualité, le « vivre avec » et le « faire avec » comme premiers supports éducatifs. Les Lieux de vie Le Colibri accueillent environ 7 jeunes (garçons et filles) âgés de 7 à 12 ans, de 12 à 15 ans, de 15 à 18 ans dans des maisons de type familial. Les différents Lieux de vie travaillent en synergie (aides ponctuelles, astreintes mutualisées, activités communes ) et les jeunes vivent des moments ensemble (fête du Colibri, activités ). Les 4 objectifs éducatifs du projet : - Aider à grandir pour devenir un citoyen libre et actif - Responsabiliser à l'aide de la pédagogie du[...]

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Maxéville, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

CDD (remplacement congé maternité) Placé(e) sous l'autorité du responsable enfance/jeunesse, vous : - Concevez un programme d'animation pendant les vacances scolaires et l'animez. - Animez des temps périscolaires avec des élémentaires (APREM). - Mettez en place des projets en direction de la jeunesse (11-17 ans) - Travaillez en partenariat étroit avec l'ensemble des services municipaux, partenaires institutionnels et acteurs associatifs du territoire. Profil recherché : Connaissances et compétences : - Formation BAFA/BAFD/BPJEPS ou équivalence - Disposant d'une expérience réussie dans une mission équivalente et connaissant les règlementations jeunesse et sport, - Aptitude à travailler en équipe, - Qualités relationnelles : communication, sens de la pédagogie, accueil du public, - Rigueur, discrétion, autonomie, sens des responsabilités, - Disponibilité (travail soirs et week-ends réguliers) Vous assistez le responsable de service, chargé(e) des champs d'intervention, domaines d'action et missions opérationnelles, suivants : I. Animer - Concevoir un programme d'animations jeunesse (11-17 ans) pendant les vacances scolaires, le mettre en place et l'animer, -[...]

Directeur(trice) établissement de protection de la jeunesse

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Léonard, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Notre établissement est un acteur connu et reconnu de la protection de l'enfance sur le littoral du boulonnais ayant de nouvelles ambitions pour son développement. Nous recherchons un(e) directeur(trice) avec une expérience réussie dans le secteur médico-social et titulaire d'un diplôme CAFERUIS ou CAFDES Vous êtes un ou une manageur-euse, vous êtes passionné-e, rigoureux-euse et disponible pour mener avec nous de nouveaux projets. VOS MISSIONS : Par délégation du Conseil d'Administration et sous son autorité, vous êtes en charge de : La Mise en Œuvre du Projet d'Établissement : Participer à sa construction et en coordonner la rédaction. Définir les stratégies de sa mise en œuvre (diagnostic, objectifs, moyens) dans le respect des droits des usagers et des textes législatifs. Contrôler et organiser, en lien avec le Chef de Service Éducatif, les différentes procédures de suivi et superviser l'orientation éducative et scolaire des jeunes confiés. Assurer, avec le Chef de Service, la Psychologue et l'Infirmière, le bien-être des enfants. La Gestion Financière : Définir et justifier les besoins de l'établissement. Superviser le budget prévisionnel et veiller à la bonne[...]

Chargé / Chargée de mission événementiel

Emploi Restauration - Traiteur

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous la direction de la Direction de la structure : La personne Chargé Evénementiel H/F est chargée de participer au soutien logistique et commercial de l'activité de l'entreprise. Activité logistique : Assure les livraisons et les services dans les délais, Accompagner l'équipe de logistique et de service, Accompagner le magasinier/répartiteur en collaboration avec le.la chef.fe de production Collaborer au quotidien avec l'équipe permanente. Participer à l'organisation de l'activité logistique quotidienne et des moyens (humains, techniques) en collaboration avec la direction et les encadrants techniques. Livraison, service et évènements : Seconde la responsable logistique dans, entre autres, les tâches suivantes : L'organisation, et la réalisation des prestations de service selon le bon de commande (installation de cocktail, buffet, café d'accueil, service à l'assiette, stand animation) Planifier, coordonner et assurer les livraisons Définir, au plus près des besoins, les moyens de transport en fonction des commandes Gérer les priorités, Optimiser les tournées Récupération du matériel installé pour les prestations Accompagnement de l'équipe logistique dans[...]

Chargé / Chargée de mission développement activités sport

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Cahors, 46, Lot, Occitanie

Dans le cadre du développement de nos activités, nous recrutons pour Cahors (46) un(e) Agent.e de développement - Groupe 4 CCNS Poste sous l'autorité hiérarchique du Président du Comité Départemental et sous l'autorité fonctionnelle du Bureau Directeur. L'agent.e de développement est chargé.e de concevoir, de coordonner et d'accompagner des projets de développement en accord avec le projet associatif du CoDep Handisport du Lot. Sous l'autorité hiérarchique du président, il/elle devra soutenir et consolider le maillage des clubs et des partenaires existants. Il/elle aura pour mission stratégique d'augmenter le nombre de licenciés et de développer de nouvelles sources de financement. Il/elle doit ainsi développer et animer des partenariats, des actions de promotion de l'activité, tout en concevant les moyens et modalités de mise en œuvre d'un programme défini. L'agent.e de développement doit aussi avoir un rôle d'assistance et de conseil auprès des élus du Comité Départemental Handisport du Lot. Missions principales : Animation du projet associatif sportif du Comité Départemental : Promotion et développement Participer à la mise en œuvre de la stratégie de développement[...]

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Mignaloux-Beauvoir, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Le Comité Poitevin pour l'Education et l'Accompagnement Spécialisés, association œuvrant dans le champ médico-social et gestionnaire de plusieurs établissements et services sur le secteur de Grand Poitiers (environ 100 salariés) recrute un Educateur spécialisé (H/F) dans le cadre d'un CDD pour effectuer un remplacement durant un congé maternité au sein du SESSAD Pierre Garnier. Le SESSAD Pierre Garnier accompagne actuellement 99 jeunes de 3 à 16 ans en situation de handicap (handicap psychique et handicap intellectuel léger et moyen). Les jeunes accompagnés peuvent avoir des troubles associés (troubles de comportement, psychiatriques et relationnels). L'accompagnement proposé par le SESSAD porte sur l'aide au développement des compétences et possibilités dans tous les domaines utiles (scolarité, communication, autonomie, socialisation, apprentissages divers). Vous intervenez au sein de l'antenne basée à Neuville de Poitou. Selon les besoins vous pouvez être amené à vous déplacer dans les différents lieux d'accueil des enfants (domicile, école...) situés dans le secteur de l'antenne ; Sous la responsabilité de la Cheffe de Service, vous assurez les missions suivantes : -[...]

Assistant / Assistante de service social

Emploi

Créteil, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Contexte : Dans le cadre d'un marché public national, Groupe SOS Solidarités a été retenu pour mettre en œuvre une Plateforme AGIR dans le département du Val-de-Marne (94). Les plateformes AGIR ont pour missions la réalisation d'une prestation d'accompagnement individualisé et d'appui à la coordination des acteurs locaux pour l'intégration des bénéficiaires de la protection internationale (BPI). Plusieurs postes à pourvoir. RTT Missions : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, sous la responsabilité du chef de service et du directeur de l'établissement et dans le respect des procédures en vigueur, vous êtes en charge de la coordination de parcours ainsi que du suivi social et administratif d'un public BPI primo-arrivants, francophones débutants ou non, sur orientation de l'OFII au sein de l'antenne ou des centres présent sur le territoire. A ce titre, il vous appartient d'assurer les missions suivantes : 1. Un diagnostic des situations Effectuer un diagnostic social des ménages, établir une note sociale complète et définir avec les personnes accompagnées un plan d'accompagnement permettant leur intégration et la sortie du dispositif dans les 12 à 24 mois maximum. 2.[...]

Agent(e) maintenance SAV de distributeurs automatiques

Emploi Restauration - Traiteur

Sucy-en-Brie, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Découvrez le job que vous voulez ! La restauration vous parle et vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée, qui sait reconnaître votre potentiel et vos talents ? Nous recrutons notre nouveau/nouvelle Asistant(e) technique distributeur automatique. Veiller au niveau de prestation -Contrôle la prestation selon le référentiel qualité spécifique à la Distribution Automatique (nettoyage des machines, affichage des communications, chargement pour mise en valeur des produits, propreté de l'environnement, respect du produit et de la chaine du froid durant l'acheminement de la prestation,.) - Signale tout manquement à sa hiérarchie Contrôler et entretenir le parc de distributeurs automatiques - Rend compte des détériorations à sa hiérarchie - Assure la maintenance de 1er niveau - Déclenche les interventions de 2ème niveau - Contrôle les interventions des prestataires Assurer le suivi de l'activité de son périmètre - Recueille, analyse et/ou produit toute information utile - Rend compte régulièrement de son activité et de ses aléas à sa hierarchie Vous aussi, vous souhaitez faire partie de cette aventure et offrir à nos clients une expérience culinaire ? Révélez votre créativité[...]

Directeur(trice) admin financier et contrôle de gestion

Emploi

Villeparisis, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Missions principales Organisation des activités de son périmètre et management d'équipe Définir les objectifs, mettre en place les ressources et les outils de gestion nécessaires. Élaborer et améliorer continuellement les procédures dédiées à son périmètre. Mettre en place le reporting (indicateurs de suivi) et le contrôle interne (prévention des risques). Encadrer hiérarchiquement son équipe, organiser ses activités. Animer fonctionnellement les équipes qu'il conseille. Gestion financière Piloter la comptabilité : garantir la fiabilité des comptes, l'établissement et la consolidation des états financiers, leur conformité aux procédures et aux normes comptables. Piloter la trésorerie : suivre les liquidités, planifier le budget de trésorerie et les budgets de fonctionnement, définir la politique de crédit, optimiser les financements, les placements et les opportunités fiscales, participer à des opérations stratégiques d'investissement. Piloter le contrôle de gestion : suivre les reportings, effectuer des analyses économiques des états financiers, réaliser des prévisions stratégiques et opérationnelles. Concevoir et rédiger les communications financières destinées aux[...]

Secrétaire

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Assistant administratif (F/H) participe au bon fonctionnement administratif de la Direction du PGE. Il/elle est force de proposition pour faire évoluer les projets, les processus liés à l'activité du service : - Assurer le suivi administratif, financier, budgétaire et logistique de son activité - Mettre en œuvre et coordonner la communication autour de son activité - Mettre à jour des outils d'information et de communication nécessaires - Appliquer et mettre à jour les processus - Apporter un soutien organisationnel aux différents projets de la Direction PGE - Gérer le reporting de ses activités - Poste à pourvoir sur notre Campus de Grenoble - Prise de poste souhaité : dès que possible - Temps plein 35H

Directeur / Directrice d'établissement culturel

Emploi

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Au sein de l'association qui propose plusieurs actions (culturelles, artistiques, activités physiques) à destination de personnes de plus de 55 ans du département, vous accomplirez diverses missions sous l'autorité de la présidente. Assistance à la définition des orientations stratégiques de l'établissement: -Conseiller la présidente et alerter sur les risques (techniques, juridiques...), participer à la définition du projet global de l'établissement. -Conduire des diagnostics (bilans préconisations, analyser les les évolutions de l'environnement -Elaborer des scénarios d'action en cohérence avec les orientations stratégiques et les traduire en plan d'action et/ou projets. CONDUITE E PROJETS, DEVELOPPEMENT TERRITORIAL ET COMUNICATION: -Piloter, coordonner, mettre en oeuvre et évaluer les projets et les animations de la Structure en cohérence avec le public adhérent -Développer la communication associative -Gérer et poursuivre le développement d'une démarche partenariale par des projets transversaux avec les différents collectifs ou de futurs partenaires -Assurer une veille relative aux actions et aux acteurs du territoire -s'appuyer sur le droit commun pour mener des actions[...]

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi

Mulhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Le Centre Socioculturel Bel-Air de Mulhouse recrute un Animateur Jeunesse pour travailler auprès des adolescents âgés de 11 à 18 ans. Vous aurez un rôle essentiel dans l'accompagnement de cette tranche d'âge, en proposant des activités adaptées à leurs besoins et attentes, tout en favorisant leur épanouissement personnel et social. Votre mission sera de mettre en place des actions éducatives, sociales et culturelles qui permettront aux jeunes de s'impliquer activement dans la vie du centre et de leur quartier. Vous serez également en lien avec les familles et les institutions partenaires pour assurer un suivi global de chaque jeune. Vos principales missions sont : 1) Accompagnement des adolescents - Encadrer et animer des activités éducatives, culturelles et sportives adaptées aux besoins spécifiques des 11-18 ans. - Créer des projets permettant aux adolescents de développer leurs compétences, leur autonomie et leur esprit d'initiative. - Être à l'écoute des jeunes et favoriser un espace d'expression pour qu'ils puissent partager leurs idées, attentes et préoccupations. 2) Mise en place de projets jeunesse - Concevoir et mettre en œuvre des projets participatifs, en[...]

Employé(e) polyvalent(e) en établissement hôtelier

Emploi

Chevilly-Larue, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

L'activité de cet emploi s'exerce au sein d'hébergement touristiques en relation avec différents services (réception, service petit-déjeuner, nettoyage des chambres/appartements et parties communes,...), en contact avec les clients. Elle peut s'exercer en horaires fractionnés, les fins de semaine et jours fériés. Positionnement L'employé(e) polyvalent(e) d'hôtellerie est sous la responsabilité du Directeur d'établissement. _______ Activités principales 1. Entretien, hygiène et sécurité - Application des règles et consignes en vigueur. - Remise en état et nettoyage des appartements à blanc et en recouche. - Remise en état et nettoyage des sanitaires individuels et collectifs. - Remise en état et nettoyage des accès aux appartements et des parties communes. - Approvisionnement et organisation des chariots. - Contrôle des mini bars dans les chambres. - Laver et ranger le linge. - Réapprovisionnement des chambres en produits d'accueil et en linge. - Interprétation des tableaux de service et fiches de travail. - Suivi des procédures d'ordonnancement des tâches. - Contrôle de l'état des équipements, du linge et du mobilier. - Signalement au Directeur des anomalies[...]

Responsable service collecte déchets

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Jean-Saint-Nicolas, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

MISSIONS PRINCIPALES DU POSTE : Le responsable de service déchets ménagers et assimilés coordonne, organise le bon fonctionnement du service et l'activité des équipes dont il a la charge. Il gère les remontées de données du service notamment collecte et déchetterie, veille au respect des normes de sécurité et assure la qualité du service rendu. ACTIVITES PRINCIPALES : - Gestion technique du service déchets (organisation, coordination, suivi technique, optimisation, gestion...) - Gestion administrative du service des déchets : Organisation, coordination, suivi et optimisation des tournées de collecte - Coordination de la politique de prévention et de gestion des déchets au travers d'actions de développement de la collecte sélective. - Elaboration des pièces techniques et suivi des marchés publics afférents au service. - Relations et actions avec les partenaires : Eco organismes, repreneurs, partenaires locaux, autres communautés de communes, région PACA, ou autres. - Participer à la faisabilité et la mise en place de nouveaux projets (agrandissement et modernisation des déchèteries, évolution en bacs enterrés, .) et travail sur le développement de nouveaux projets (recyclerie,[...]

Guide touristique

Emploi Administrations - Institutions

Esparros, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Dans le cadre de ses activités touristiques, la communauté de communes gère le Gouffre d'Esparros et l'Espace préhistoire de Labastide. Le Gouffre d'Esparros est un site touristique classé dans la vallée des Baronnies et à proximité des grands sites des Hautes-Pyrénées. Ce site emblématique a bénéficié d'un éco-aménagement et fait l'objet d'un suivi environnemental exemplaire en raison de ses exceptionnelles concrétions d'aragonite. Ouvert toute l'année, il accueille un large public. A proximité se trouve l''Espace préhistoire de Labastide qui est un parc d'interprétation préhistorique. Vous intégrerez une petite équipe de 4 agents plus les agents saisonniers et seconderez la responsable du site. MISSIONS - Sur ce site, en qualité de médiateur, vous accueillerez les visiteurs et assurerez les visites pour tous publics - En qualité de préposé vous participerez à la gestion de la billetterie et de la boutique - Vous participerez aussi au contrôle et la protection du site. - Vous participerez au développement et à la promotion des sites touristiques de la communauté de communes en particulier l'Espace Préhistoire de Labastide - Vous participerez également à l'entretien[...]

Professeur / Professeure d'éducation musicale

Emploi Administrations - Institutions

Montech, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

LA COMMUNAUTE DE COMMUNES GRAND SUD TARN-&-GARONNE 42 000 habitants RECHERCHE UN MUSICIEN INTERVENANT (DUMISTE) H/F A temps non complet (19h15/semaine) Recrutement par voie statutaire, à défaut contractuelle Catégorie B (filière enseignement artistique) Idéalement située entre Toulouse (30 mn) et Montauban (10 mn) où il fait bon vivre.Une agglomération qui pousse.Un territoire organisé et ambitieux. Vous aussi, rejoignez une équipe dynamique au SERVICE du PUBLIC ! Saisissez cette chance unique de mettre en avant vos compétences au service d'un territoire en pleine croissance et participer activement à son développement. Ça vous tente ? On compte sur vous ! Grand Sud Tarn-et-Garonne a souhaité s'engager concrètement en faveur de l'accès du plus grand nombre à la culture. Un partenariat a été conclu avec les écoles du territoire permettant la venue d'intervenants musique au sein des classes. Le service « Musique à l'école » est constitué de 6 musiciens intervenants titulaires du DUMI. VOS MISSIONS Sous l'autorité de la Directrice du Pôle Culture, vous serez en charge notamment d'assurer l'enseignement de savoirs et savoir-faire musicaux, auprès d'élèves des écoles[...]

Professeur / Professeure d'éducation musicale

Emploi Administrations - Institutions

Montech, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

LA COMMUNAUTE DE COMMUNES GRAND SUD TARN-&-GARONNE 42 000 habitants RECHERCHE 2 MUSICIENS INTERVENANTS (DUMISTES) H/F A temps non complet/complet (entre 10h et 20h/semaine) Recrutement par voie statutaire, à défaut contractuel Catégorie B (filière enseignement artistique) Grand Sud Tarn-et-Garonne a souhaité s'engager concrètement en faveur de l'accès du plus grand nombre à la culture. Un partenariat a été conclu avec les écoles du territoire permettant la venue d'intervenants musique au sein des classes. Le service « Musique à l'école » est constitué de 6 musiciens intervenants titulaires du DUMI. VOS MISSIONS Sous l'autorité de la Directrice du Pôle Culture, vous serez en charge notamment d'assurer l'enseignement de savoirs et savoir-faire musicaux, auprès d'élèves des écoles maternelles et élémentaires de la collectivité, inscrits dans le cadre d'un programme fixé par l'Education Nationale. Vous interviendrez également au sein des écoles de musique intercommunales de Grisolles et Montech, à raison d'1h/semaine dans chacune d'elles pour des cours d'éveil, en direction des enfants de 6 ans. VOS PRINCIPALES ACTIVITÉS - Assurer l'enseignement de savoirs et savoir-faire[...]

Ingénieur / Ingénieure VRD

Emploi Administrations - Institutions

Coutances, 50, Manche, Normandie

La Direction des services techniques est une direction mutualisée entre Coutances mer et bocage et la ville de Coutances. Dans ce cadre, elle assure, entre autres, la gestion du patrimoine routier de la ville de Coutances et de la communauté de communes Coutances mer et bocage, lequel est composé de 380 kms de voies au total, auxquels s'ajoutent 500 kms de chemins de randonnées à entretenir sur la communauté. Le patrimoine comprend également 2500 points lumineux d'éclairage public sur la Ville de Coutances. Sous la responsabilité du directeur des services techniques, le responsable de la voirie et des réseaux divers propose et met en œuvre les programmes de travaux et veille au maintien des conditions optimales d'utilisation du patrimoine des 2 collectivités (hors réseau d'assainissement géré par un autre service de la direction et réseau eau potable géré par le Sdeau50). Il organise et coordonne aux plans technique, administratif et financier, l'exécution des travaux dans les meilleures conditions de délais et de coûts. Il est le garant de la sécurité des usagers vis-à-vis de l'ensemble des risques. A ce titre, le (la) responsable de la voirie et des réseaux divers[...]

Directeur / Directrice de clientèle d'agence de publicité

Emploi Transport

Cholet, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Vous êtes reconnu(e) pour votre excellente capacité d'organisation, votre fiabilité et votre aisance relationnelle (communication écrite / orale). Vous souhaitez : - Intégrer une entreprise en pleine croissance, traitant quotidiennement avec les plus grands noms de l'industrie agro-alimentaire - Evoluer dans un environnement efficace, dynamique, évolutif - Intégrer une agence créée récemment et ainsi contribuer à son développement. Rencontrons-nous ! Il s'agit pour notre Groupe d'un recrutement de première importance. Description du poste : Rattaché(e) à la Direction Générale et la Présidence du Groupe, vous œuvrerez, tel un véritable chef d'orchestre, à l'accompagnement opérationnel et technique de vos équipes dans le cadre du démarrage de l'agence, à l'amélioration continue de l'agence (qualité, délais, efficacité) en prenant appui sur l'expertise des Services centraux/Directions métiers, sur vos compétences/expériences et vos constats terrain. Vos missions s'articuleront principalement autour de 4 grands axes : 1/ Gestion du personnel (environ 60% du temps) Manageur de terrain, vous animerez une équipe de 35 collaborateurs dans un environnement agréable. Vous[...]

Skiman / Skiwoman

Emploi Administrations - Institutions

Tour-d'Auvergne, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

La Communauté de Communes Dômes Sancy Artense recherche pour son site de la Stèle - Espace Sport Nature un.e chargé.e de location du matériel Missions : Le bâtiment d'accueil des services touristiques à la Stèle abrite plusieurs entités. La Communauté de Communes du Massif du Sancy est en charge de l'entretien et de la sécurité des pistes du domaine nordique ainsi que de la vente de la redevance. L'ESF Sancy Nordic gère l'encadrement des activités (neige ou hors neige), et la Communauté de Communes Dômes Sancy Artense gère pour la première fois cette saison la location du matériel (neige ou hors neige). Pour cette activité de location de matériel, l'équipe est composée de 1 à 3 personnes selon les périodes et conditions météo : un agent permanent, ce poste de saisonnier, et un renfort ponctuel. Votre rôle sera d'assurer la location des différents types de matériel sur le site : -Tenue de la caisse -Location du matériel de ski et raquettes en période de neige -Location du matériel hors neige : vélos, rollers, ski-roues, draisiennes, trottinettes -Accueil et conseil des visiteurs au bâtiment, renseignement touristique -Mise à disposition de l'ESF des carabines pour la pratique[...]

Chargé / Chargée de projet en aménagement du territoire

Emploi Administrations - Institutions

Bayonne, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Référence de l'offre : 189-2024-STAH Date de publication : 18/10/2024 Date limite de candidature : 12/11/2024 Poste à pourvoir : dès que possible Type d'emploi : emploi permanent Catégorie : A Cadres d'Emplois : Attachés territoriaux Ouverture : poste ouvert aux fonctionnaires et lauréats de concours, à défaut aux agents contractuels conformément à l'article 332-8 2° du code général de la fonction publique Temps de travail : temps complet (39 heures hebdomadaires avec RTT) - travail possible en soirée Lieu de travail : Bayonne Permis : B requis en raison de déplacements sur l'ensemble du territoire communautaire Rattachement hiérarchique : Directrice Générale Adjointe de la Stratégie Territoriale, de l'Aménagement et de l'Habitat CONTEXTE : La Direction générale adjointe de la Stratégie territoriale, de l'aménagement et de l'habitat de la Communauté d'Agglomération agit pour élaborer 5 PLU infracommunautaires, mettre en œuvre le Programme Local de l'Habitat, porter une quarantaine d'opérations d'aménagement en propre, accompagner une soixantaine de projets d'aménagement communaux ou encore élaborer la stratégie foncière de la collectivité. Sous[...]

Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi Administrations - Institutions

Biot, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Au sein d'un cadre exceptionnel, la communauté de communes du Haut-Chablais (Le Biot - 74), et ses 15 communes membres, s'étend sur un territoire de montagne, composé de deux vallées, au patrimoine historique, architecturale et culturel unique. L'animateur ou l'animatrice du Relais Petite Enfance et Parentalité aura pour missions : - Amélioration de l'information et l'accompagnement des familles sur l'ensemble des modes d'accueil : Informer les parents et futurs parents sur l'ensemble des modes d'accueil individuels et collectifs existant sur le territoire ; Valoriser l'offre de service du site monenfant.fr. - Amélioration de la qualité et la professionnalisation de l'accueil individuel : Favoriser la mise en relation entre les parents et les professionnels ; Accompagner les parents dans l'appropriation de leur rôle de particulier employeur ; Accompagner les parents et les assistant(e)s maternel(le)s dans une démarche de contractualisa-tion (contrats types,.) ; Faciliter le rapprochement des parties en cas de litige et orienter vers les instances spécialisées si nécessaire ; Informer sur les conditions d'accès au métier d'assistant(e) maternel(le) et favoriser[...]

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée de rue

Emploi Administrations - Institutions

Loches, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Au sein de la Direction des services à la population de la communauté de communes, sous la responsabilité de la responsable Enfance-Jeunesse et suivant les orientations définies en matière de politique jeunesse vous serez en charge de l'action éducative et sociale en faveur d'un public de jeunes en difficulté, en souffrance, en rupture de dialogue avec les adultes et les institutions (jeunes en errance, rupture scolaire, jeunes habitants) et âgés de 14 à 25 ans du territoire de la Communauté de Communes, vous êtes notamment en charge de : - Concevoir, un diagnostic de territoire sur le public cible - Aller vers les jeunes, établir une relation de confiance permettant l'accompagnement des jeunes - Organiser l'itinérance du travail en lien avec les besoins de la population cible - Valoriser et utiliser le PIJ comme le lieu ressource des jeunes du territoire - Organiser, l'accueil des publics, dans son contenu et sa forme - Orienter les publics en grande difficulté vers les dispositifs ou institutions ad hoc - Impulser un partenariat de proximité par des relations permanentes avec le réseau d'acteurs locaux - Partager et suivre les projets des partenaires - Accompagner[...]

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi

Neuvy-le-Roi, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

L'Association PEP37 recrute pour une prise de poste au 04 novembre 2024 Un ou une animateur-trice pour son ACM Périscolaire sur la commune de Neuvy-le-roi Travail le soir après l'école Type de Contrat : CDII de 6 heures / semaine, possibilité d'heure complémentaire Rémunération : Indice 265 de la Convention Collective ECLAT, Diplôme : BAFA souhaité Description du poste (principales missions, public ) : Sous la responsabilité hiérarchique du Président et du coordinateur enfance jeunesse de l'Association Mission : Assurer l'animation de l'accueil périscolaire, Elaborer et mettre en œuvre des projets d'animation en lien avec le projet pédagogique. Rendre compte de ses actions, Echanger avec les parents, Assurer l'animation de l'ACM Périscolaire le soir les lundis, mardis, jeudis et vendredis, plus présence aux temps de réunions, de préparation et de travail coopératif par semaine. Etre le garant de la sécurité physique et morale des enfants accueillis, Participation aux réunions et aux projets communs du réseau de l'Association, Profil recherché : Capacité d'organisation et autonomie Lieu de travail : commune de Neuvy-le-Roi

Agent / Agente de bio nettoyage hospitalier

Emploi Hôpitaux - Médecine

Veyras, 73, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

PRESENTATION DU GROUPE : L'Association Hospitalière Sainte-Marie, 5 700 collaborateurs répartis sur 7 départements, est un acteur historique de la prise en charge en psychiatrie (depuis 1827) et plus récemment des personnes âgées ou handicapés. Elle gère plus d'une trentaine d'établissements dont les Centres Hospitaliers Sainte-Marie de Clermont- Ferrand, du Puy-en-Velay, de Privas, de Rodez et de Nice. 1er opérateur ESPIC de Santé Mentale en France, elle redéfinit en 2015 ses grands axes stratégiques autour du projet d'entreprise, Sainte-Marie 2020, pour assurer son développement, s'adapter aux évolutions des politiques de santé et de société et soutenir les projets des établissements de l'Association. VOTRE MISSION : Placé(e) sous la responsabilité du cadre de santé de la Maison d'Accueil Spécialisée du « Bois Laville » à Veyras, il ou elle aura pour principales missions : - Contribuer au bien-être des résidents, en les accompagnant dans tous les gestes de la vie quotidienne et en aidant au maintien de leur autonomie : - Assurer l'accompagnement physique et psychologique individualisé dans les actes de la vie courante : o Aider aux soins d'hygiène (lever, toilette,[...]

Chargé / Chargée de clientèle en ligne

Emploi Marketing - Communication - Publicité

Sedan, 84, Ardennes, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Qui sommes-nous ? Fort de ses 40 000 collaborateurs répartis sur 19 pays, à travers 3 continents, Intelcia se positionne aujourd'hui comme un acteur global et incontournable sur le marché de la relation clients à distance. Nous conjuguons talents et technologies pour offrir à nos clients à travers le monde, un service sur-mesure. Ce qui nous unit et nous rend uniques, ce sont les valeurs auxquelles nous croyons. Que vous soyez débutant ou expérimenté, Intelcia est un véritable tremplin pour démarrer ou donner de l'élan à votre carrière. Nous sommes des rêveurs et nous visons toujours loin. Pour que nos rêves communs deviennent réalité, rejoignez-nous ! #Proud to be IN Dans le cadre de la montée en charge de nos activités, nous recrutons et formons 10 Conseillers Clientèle. En contrat à Durée Indéterminée sur notre projet Energie. Quelles seront vos missions ? En tant que Conseiller Clients H/F vous apportez conseils et assistance à vos interlocuteurs via différents canaux : appels entrants, mails ou courriers. Véritable ambassadeur du Groupe, vous êtes garant(e) d'une qualité de service optimale. Démarrage de Formation POE de 231 heures sur Sedan le : Lundi 06 janvier[...]

Valet / Femme de chambre

Emploi Hôtellerie - Camping

Perros-Guirec, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

ROZ MARINE THALASSO RESORT est un Hôtel Thalasso Restaurant dans la cité balnéaire bretonne de Perros-Guirec. Notre établissement de 7000m² propose à ses clients une expérience unique et de multiples prestations haut de gamme : 91 chambres de catégorie 4* dont 20 suites, un espace de Thalassothérapie de 2500m², un pôle restauration de 200 couverts. Vous êtes dynamique, souriant, la satisfaction client est votre priorité : rejoignez notre équipe de Femme de Chambre / Valet de Chambre ! Missions La femme (ou le valet) de chambre a pour missions principales le rangement et le nettoyage de la chambre d'hôtel en blanc ou en recouche. Il/Elle doit s'assurer de la propreté de la chambre après son passage et également des espaces communs tels que la Thalasso, la Réception, les couloirs et les escaliers. Activités principales Sous la responsabilité du (de la) Gouvernant(-e), vos activités sont : - Prendre son planning en début de journée auprès du (de la) Gouvernant(-e) - Assurer le nettoyage et la bonne présentation des chambres en suivant les procédures de l'hôtel - Assurer le nettoyage des espaces communs de l'établissement - Contrôler la propreté et la qualité du linge -[...]

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Louis, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Spécialiste de la Petite Enfance et gestionnaire de plus de 90 crèches et micro-crèches en France, le Groupe Léa & Léo, en perpétuelle croissance, a été fondé en 2007 par deux pères de famille en quête d'une place en crèche pour leurs enfants. Notre approche pédagogique innovante repose sur des composantes communes : le respect du rythme et des besoins de chaque enfant, le principe d'Itinérance Ludique, la place du parent, l'engagement écologique, la pédagogie égalitaire. Rejoignez nos équipes éducatives animées par un projet commun à toutes nos crèches qui garantit la cohérence des valeurs qui y sont développées, autour du trio parents, enfants, professionnels. Profitez des avantages d'un Groupe à taille humaine pour valoriser votre travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire, tout en étant acteur du projet Léa et Léo. Descriptif du poste : En tant que Assistant / Assistante Petite enfance, sous la responsabilité de l'équipe de direction, vous serez en charge de : - Accueillir et accompagner de manière bienveillante l'enfant et sa famille ; - Apporter les soins d'hygiène et de confort, organiser les repas, veiller à de bonnes conditions de sommeil, aménager l'espace[...]

Chargé / Chargée de clientèle en ligne

Emploi Marketing - Communication - Publicité

Charleville-Mézières, 81, Ardennes, Occitanie

Qui sommes-nous ? Fort de ses 40 000 collaborateurs répartis sur 19 pays, à travers 3 continents, Intelcia se positionne aujourd'hui comme un acteur global et incontournable sur le marché de la relation clients à distance. Nous conjuguons talents et technologies pour offrir à nos clients à travers le monde, un service sur-mesure. Ce qui nous unit et nous rend uniques, ce sont les valeurs auxquelles nous croyons. Que vous soyez débutant ou expérimenté, Intelcia est un véritable tremplin pour démarrer ou donner de l'élan à votre carrière. Nous sommes des rêveurs et nous visons toujours loin. Pour que nos rêves communs deviennent réalité, rejoignez-nous ! #Proud to be IN Dans le cadre de la montée en charge de nos activités, nous recrutons et formons des Conseillers Clientèle. En contrat à Durée Indéterminée sur notre projet Energie. Quelles seront vos missions ? En tant que Conseiller Clients H/F vous apportez conseils et assistance à vos interlocuteurs via différents canaux : appels entrants, mails ou courriers. Véritable ambassadeur du Groupe, vous êtes garant(e) d'une qualité de service optimale. Démarrage de Formation POE de 231 heures sur CHARLEVILLE MEZIERES le[...]

Chargé / Chargée de clientèle en ligne

Emploi Marketing - Communication - Publicité

Charleville-Mézières, 81, Ardennes, Occitanie

Qui sommes-nous ? Fort de ses 40 000 collaborateurs répartis sur 19 pays, à travers 3 continents, Intelcia se positionne aujourd'hui comme un acteur global et incontournable sur le marché de la relation clients à distance. Nous conjuguons talents et technologies pour offrir à nos clients à travers le monde, un service sur-mesure. Ce qui nous unit et nous rend uniques, ce sont les valeurs auxquelles nous croyons. Que vous soyez débutant ou expérimenté, Intelcia est un véritable tremplin pour démarrer ou donner de l'élan à votre carrière. Nous sommes des rêveurs et nous visons toujours loin. Pour que nos rêves communs deviennent réalité, rejoignez-nous ! #Proud to be IN Dans le cadre de la montée en charge de nos activités, nous recrutons et formons des Conseillers Clientèle. En contrat à Durée Indéterminée sur notre projet Energie. Quelles seront vos missions ? En tant que Conseiller Clients H/F vous apportez conseils et assistance à vos interlocuteurs via différents canaux : appels entrants, mails ou courriers. Véritable ambassadeur du Groupe, vous êtes garant(e) d'une qualité de service optimale. Démarrage de Formation POE de 231 heures sur CHARLEVILLE MEZIERES le[...]

Directeur financier / Directrice financière

Emploi Hôpitaux - Médecine

Foix, 91, Ariège, Île-de-France

L'association Ariège Prévention Mobile a pour objet la réalisation de tout acte et toutes actions spécifiques à la prévention, à la promotion, à l'organisation et à la mise en place et au suivi du dépistage mobile des cancers, en particulier le cancer du sein. Toutes actions de santé dans le cadre de la prévention pourront y être associées. L'équipe est constituée des membres de son Bureau et de son CA, d'un(e) directeur/directrice, de deux secrétaires, d'un(e) manipulateur/manipulatrice en électroradiologie, d'une conductrice et des professionnels de santé réalisant l'examen clinique. Le directeur / La directrice exerce ses fonctions sous la responsabilité hiérarchique du Bureau de l'association. MISSIONS ET ACTIVITES DU POSTE Mission principale Le directeur / La directrice assure le pilotage stratégique, la gestion administrative et financière de l'association et encadre les ressources humaines. Missions et activités - Encadrer les équipes - Piloter le projet - Animer les réunions - Préparer et gérer le budget de l'association - Mettre en place des actions de communication - Participer et soutenir l'organisation des actions - Favoriser la dynamique pluriprofessionnelle[...]

Médiateur(trice) social(e) et culturel(le)

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Flour, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Missions : Chargé.e de l'action culturelle et du développement des publics auprès du Directeur du service des musées de la Ville de Saint-Flour. Les missions consistent à : - Mettre en œuvre la politique des publics et développer les publics des musées - Concevoir et assurer les actions de médiation (visites, ateliers, animations.) - Assurer la coordination des actions culturelles dans les musées, - Développer les partenariats, - Valoriser les activités des musées à travers la programmation et les supports de communication, les réseaux sociaux - Accueil des musées selon le planning et les besoins Activités et tâches du poste : o Proposer, créer, programmer, organiser et animer des actions de médiation et d'animation en direction du grand public et du jeune public en application des Projets Scientifiques et Culturels (PSC) des musées de France (Musée de la Haute-Auvergne, Musée d'Art et d'Histoire Alfred Douët et en lien avec les thématiques et les collections des musées dans le cadre d'expositions temporaires et permanentes ou d'évènements inscrits dans la programmation culturelle o Elaborer la programmation culturelle des musées en lien avec la direction des musées et[...]

Collaborateur(trice) d'huissier chargé(e) de recouvrement

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Cognac, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Le GROUPE ALEXANDRE Commissaires de Justice Associés recherche un gestionnaire recouvrement amiable pour son site de Cognac. Rejoignez des équipes dynamiques et une entreprise en pleine croissance. Venez travailler dans un environnement de travail innovant et bienveillant. Votre mission sera d'assurer le recouvrement amiable d'impayés pour garantir l'atteinte d'un objectif commun et challengeant. Vous êtes motivé et avez une appétence pour la communication et/ou la négociation ? Vous vous épanouissez dans le travail collectif et appréciez travailler en équipe ? Rejoignez-nous ! Vos missions : Architecte des solutions : Contacter par téléphone les clients-débiteurs pour effectuer le recouvrement amiable des impayés Ambassadeur de la négociation : Négocier avec diplomatie et empathie pour trouver des accords satisfaisants pour toutes les parties. Gardien de la bonne gestion des dossiers : Mettre à jour et suivre les dossiers avec précision et rigueur. Collaborateur stratégique : Travailler en étroite collaboration avec vos collègues, votre manager et les autres services pour améliorer les processus. Analyste de performance : Rendre compte de votre activité, faire preuve[...]

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Enseignement - Formation

Rostrenen, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Animateur culturel Pastoral H/F - CDI Tps partiel (24 h/sem) A Apprentis d'Auteuil, fondation catholique reconnue d'utilité publique et acteur engagé dans le champ de l'Économie Sociale et Solidaire, avoir confiance en l'avenir, c'est permettre à chaque jeune de trouver sa place dans la société. C'est également offrir à nos collaborateurs la possibilité de travailler et d'évoluer dans une dynamique collective, propice au développement de chacun et de tous, en donnant du sens à son action. Rejoindre nos équipes engagées au service des jeunes et des familles, c'est faire le choix de contribuer à la vitalité de la fondation, tisser des liens de qualité et contribuer au bien commun. Pour notre site de Rostrenen (22110), accueillant des garçons et de filles (enfants ; ados) nous recherchons un Animateur culturel pastoral H/F en CDI à temps partiel (24 h / semaine) à compter du 1er décembre 2024. Missions : Rattaché(e) à la Directrice des MECS bretonnes, vos principales missions sont les suivantes : Avec les équipes : - Construire des projets communs entre les trois MECS et les établissements d'Auteuil voisins, - Faire vivre l'institution en lien avec notre projet pédagogique, -[...]

Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Cantaron, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

A pourvoir dès que possible dans le cadre d'un contrat à durée déterminée, à temps complet dès que possible jusqu'au 31 décembre 2024. Référence interne : 2024-EPIS-111 Présentation : L'ADSEA 06 recherche un/une Coordinateur/trice de Parcours diplômé(e) pour intervenir au sein de l'ESAT du Complexe EPIS, situé au 86 rue de l'Iscle - 06340 Cantaron. Le poste est à pourvoir dès que possible, en contrat à durée déterminée à temps complet jusqu' au 31 décembre 2024 dans le cadre d'un surcroît d'activité. Ce contrat est susceptible d'être prolongé. Cet établissement est spécialisé dans l'accueil, la prise en charge et l'accompagnement individualisé d'adultes déficients intellectuels avec troubles associés (épilepsie, déficiences sensorielles et motrices, troubles de la personnalité et de la communication, autisme, .). Votre poste : Sous l'autorité hiérarchique de la Directrice, vous : - Supervisez la mise en œuvre des projets personnalisés des personnes accompagnées, en assurer le suivi et mettre à jour les tableaux de bord (synthèses, points techniques.) - Assurez l'interface avec l'ensemble des chefs de service, éducateurs au sein du Complexe - Favorisez la transversalité[...]

Psychologue

Emploi Social - Services à la personne

Épinal, 88, Vosges, Grand Est

Le Dispositif Adultes et Handicap a pour mission d'accompagner et d'insérer par le travail, l'habitat et la vie sociale des personnes en situation de handicap au service de leur pleine inclusion. Le service d'accompagnement médico-social pour adultes handicapés (SAMSAH) est un dispositif médico-social destiné aux personnes adultes en situation de handicap vivant à domicile. Il contribue à la réalisation du projet de vie par un accompagnement adapté favorisant les liens familiaux, sociaux, scolaires, universitaires ou professionnels. Il favorise l'autonomie des personnes et facilite aussi leur accès à l'ensemble des services offerts par la collectivité. MISSIONS : *Accompagnement des personnes accompagnées : - Participer à l'élaboration, la mise en œuvre et le suivi du projet personnalisé - Proposer des actions d'orientation, de formation, de gestion de carrière adaptés aux problématiques des personnes accompagnées - Participer à l'évaluation des personnes accompagnées et des futurs stagiaires - Réaliser des prestations de bilan ou d'orientation professionnelle et restituer les résultats - Assurer le suivi psychologique individuel et collectif des personnes accompagnées[...]

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Saint-Denis, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

ÊTES-VOUS PRÊT(E) POUR UN NOUVEAU DÉFI ? Le cabinet de recrutement Eureca recherche pour une organisation aéronautique, un EXECUTIVE ASSISTANT H/F BILINGUE ANGLAIS. Vous souhaitez intégrer une équipe à taille humaine avec des valeurs fortes centrées sur la qualité et l'innovation et vous souhaitez évoluer dans un environnement multiculturel ? Ce poste est fait pour vous ! Poste cadre en CDD (durée d'un an) avec perspectives de transformation en CDI. Poste basé à Saint-Denis (proche transports en commun). LA MISSION QU'ON VOUS PROPOSE : Au sein d'une équipe multiculturelle et en étroite collaboration avec la Direction, vous contribuez aux missions suivantes : 1. Soutien à l'activité de l'équipe - Vous êtes le point de contact de l'équipe pour les commandes de fournitures et les expéditions. Vous participez aux projets d'aménagement de l'espace et vous vous assurez que l'équipement informatique est adéquat. - Vous gérez les relations et les contrats avec les prestataires externes. - Vous assurez l'accueil des nouveaux arrivants et facilitez leur intégration en préparant leur arrivée dans l'équipe, vous accueillez les visiteurs au bureau et gérez les principales lignes téléphoniques. 2.[...]

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Finalité de l'emploi Dans le cadre d'un remplacement temporaire de 7 mois, nous recherchons un Chef de Projet RH - Développement RH (H/F). Rattaché(e) à la Directrice des Ressources Humaines, vous assurerez la mise en oeuvre de la politique RH pour atteindre les objectifs stratégiques de l'entreprise et assisterez la direction de l'entreprise en matière de développement RH. Vous accompagnerez également les managers ainsi que leurs équipes dans le déploiement des projets et des outils RH. Activités significatives Développement et gestion RH : · Apporter une dimension conseil à la direction en amont des projets de développement de l'entreprise. · Gérer des projets en interface avec les managers sur des sujets de développement RH en lien avec la transformation de l'entreprise et selon l'évolution de l'activité. · Gérer les recrutements de salariés Texelis : fiches emplois, définition des besoins, présélection, entretiens, intégration. · Gérer le suivi des intérimaires en lien avec les managers et les différentes agences d'intérim. · Réaliser des tests de sélection de salariés ou de nouveaux embauchés. · Planifier, organiser et animer les people review . · Animer la démarche[...]

Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi Administrations - Institutions

Mondonville, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Le CCAS de la commune de Mondonville, est à la recherche d'un animateur pour des ateliers proposés aux administrés ! L'animateur en lien social et inclusion numérique réalise ses missions sous l'autorité hiérarchique de la directrice du CCAS et de la Présidente du CCAS de Mondonville. Le candidat recruté sera positionné sur un contrat de droit public de 7 mois, renouvelable ! L'animateur est en charge de développer, organiser et mettre en œuvre des projets d'animation destinés aux administrés ! Ces animations, pouvant être de diverses natures incluent également des animation autour du numérique afin d'œuvrer en faveur de l'inclusion numérique. Les animations organisées au sein de la commune ciblent l'ensemble de la population mondonvilloise. A ce titre, l'animateur fera face à un public varié s'étendant des enfants aux personnes âgées. De fait, les animations proposées doivent corréler avec le public destinataire. A ce titre, l'animateur doit notamment mettre en œuvre des projets visant à l'épanouissement, la sociabilisation et l'autonomie des personnes âgées. La mise en place de telles animations, sous-entend différentes tâches réalisées quotidiennement par l'animateur[...]

Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Quevauvillers, 80, Somme, Hauts-de-France

Le CIAS de la CC2SO recrute un Agent Polyvalent (H/F) pour la MARPA à Quevauvillers dans le cadre de missions de remplacement. Missions: - Contribuer au bon fonctionnement de la MARPA - Accompagner individuellement chaque résident en fonction de ses besoins préalablement identifiés avec la responsable du service - Contribuer au bien-être et à l'autonomie des résidents - Participer à la sécurité et à l'accompagnement des résidents et des biens - Respecter les règles de sécurité et d'hygiène alimentaire - Assurer les repas de la Résidence, la réception des denrées, la gestion des stocks. - Accueillir et maintenir des relations avec les résidents et les familles - Signaler au responsable de la structure toute information ou événement survenu durant le service concernant un résident ou le groupe de résidents dans son ensemble - Transmettre tout problème technique au service d'astreinte Activités: - Accompagner individuellement chaque résident dans le respect de son autonomie, en stimulant les capacités propres de la personne accueillie et en fonction de son plan individuel - Aider la personne, en l'accompagnant en cas de besoin : aide à la prise des repas, à la prise des traitements,[...]

Accompagnant / Accompagnante éducative petite enfance

Emploi

Pouzin, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

LE CENTRE INTERCOMMUNAL D'ACTION SOCIALE PRIVAS CENTRE ARDÈCHE RECHERCHE PAR VOIE CONTRACTUELLE Un(e) AGENT(E) D'ANIMATION Titulaire du CAP AEPE Contrat à durée déterminée du 06/01/2025 au 30/04/2025 Poste à temps complet (35 h 00) à Le POUZIN DÉFINITION SUCCINCTE DU POSTE : Au sein d'un cadre de vie et d'un environnement privilégié, la Communauté d'Agglomération Privas Centre Ardèche (CAPCA) regroupe 42 communes et près de 45 000 habitants. Elle a délégué sa compétence sociale (enfance, jeunesse, portage de repas et assistance administrative aux seniors) au Centre Intercommunal d'Action Sociale (CIAS) Privas Centre Ardèche. Dans le cadre de sa politique petite enfance, le CIAS recherche pour la crèche multi-accueil Arc-En-Ciel (18 places) située à le Pouzin, un / une CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance à temps complet suite à une demande de disponibilité jusqu'au 30 avril 2025 (renouvellement possible). MISSION DU POSTE : Auprès des enfants et des parents : - Participer à l'accueil de l'enfant et de ses parents au quotidien, les accompagner et les soutenir dans leur rôle parental ; - Participer à l'identification des besoins de chaque enfant qui lui est confié et[...]

Responsable administratif / administrative

Emploi Social - Services à la personne

Terranjou, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

La Croix Rouge française, en gestion d'un réseau de plus de 600 établissements sociaux, médico-sociaux, sanitaires et de l'enseignement, emploie plus de 16000 salariés et 70 métiers. La Croix Rouge française recrute pour son Dispositif du Maine et Loire (49) constitué: - d'un Institut Médico Educatif situé sur la commune de Martigné Briand, accompagnant 50 enfants et/ou jeunes adultes (âgés de 12 à 20 ans),en situation de handicap, - d'un ESAT situé sur la commune de Doué la Fontaine, accompagnant 40 ouvriers en situation de handicap - d'un SESSAD situé sur la commune de Doué la Fontaine accompagnant 22 enfants et/ou jeunes adultes (âgés de 12 à 20 ans),en situation de handicap, Au sein de l'équipe de direction composée de 3 responsables de service et 2 coordinateurs, il est le garant, dans le respect des procédures et de la règlementation, de la gestion administrative, financière et des ressources humaines des établissements du Dispositif du Maine et Loire. Missions : Organiser et coordonner la gestion financière des 3 établissements et de l'activité de production/commercialisation de l' ESAT Organiser et coordonner la gestion des ressources humaines Organiser et coordonner[...]

Animateur / Animatrice de développement régional

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Saint-Pavace, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Le Groupe : Le groupe QualiRetraite, en collaboration avec ses filiales Factorielles et Previssima, est spécialisée dans la préparation et l'optimisation des retraites obligatoires ainsi que dans le développement de solutions logicielles et de formations dédiées à la protection sociale. Depuis plus de 30 ans, Factorielles propose des outils performants pour les professionnels du conseil en assurance et gestion de patrimoine. Previssima, de son côté, est un site de référence en matière d'information sur la protection sociale. QualiRetraite est une société de conseil spécialisée dans l'accompagnement des individus dans la préparation de leur retraite obligatoire. En rejoignant notre équipe, vous contribuerez au développement de ces trois entités en proposant une gamme complète de services : logiciels, formations, outils de communication et solutions d'Audit Retraite. Vous ferez partie d'un groupe en pleine expansion, avec un fort impact sociétal, soutenu par des fonds spécialisés tels qu'Impact Partner et Arkea Capital. Définition du poste : Le/la chargé(e) de développement BtoB aura pour mission principale de commercialiser sur la région Sud Ouest les produits et services[...]

Animateur / Animatrice de développement régional

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Saint-Pavace, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Le Groupe : Le groupe QualiRetraite, en collaboration avec ses filiales Factorielles et Previssima, est spécialisée dans la préparation et l'optimisation des retraites obligatoires ainsi que dans le développement de solutions logicielles et de formations dédiées à la protection sociale. Depuis plus de 30 ans, Factorielles propose des outils performants pour les professionnels du conseil en assurance et gestion de patrimoine. Previssima, de son côté, est un site de référence en matière d'information sur la protection sociale. QualiRetraite est une société de conseil spécialisée dans l'accompagnement des individus dans la préparation de leur retraite obligatoire. En rejoignant notre équipe, vous contribuerez au développement de ces trois entités en proposant une gamme complète de services : logiciels, formations, outils de communication et solutions d'Audit Retraite. Vous ferez partie d'un groupe en pleine expansion, avec un fort impact sociétal, soutenu par des fonds spécialisés tels qu'Impact Partner et Arkea Capital. Définition du poste : Le/la chargé(e) de développement BtoB aura pour mission principale de commercialiser sur la région Sud Est les produits et services[...]

Animateur / Animatrice de développement régional

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Saint-Pavace, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Le Groupe : Le groupe QualiRetraite, en collaboration avec ses filiales Factorielles et Previssima, est spécialisée dans la préparation et l'optimisation des retraites obligatoires ainsi que dans le développement de solutions logicielles et de formations dédiées à la protection sociale. Depuis plus de 30 ans, Factorielles propose des outils performants pour les professionnels du conseil en assurance et gestion de patrimoine. Previssima, de son côté, est un site de référence en matière d'information sur la protection sociale. QualiRetraite est une société de conseil spécialisée dans l'accompagnement des individus dans la préparation de leur retraite obligatoire. En rejoignant notre équipe, vous contribuerez au développement de ces trois entités en proposant une gamme complète de services : logiciels, formations, outils de communication et solutions d'Audit Retraite. Vous ferez partie d'un groupe en pleine expansion, avec un fort impact sociétal, soutenu par des fonds spécialisés tels qu'Impact Partner et Arkea Capital. Définition du poste : Le/la chargé(e) de développement BtoB aura pour mission principale de commercialiser sur la région Nord Ouest les produits et services[...]

Animateur / Animatrice de développement régional

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Saint-Pavace, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Le Groupe : Le groupe QualiRetraite, en collaboration avec ses filiales Factorielles et Previssima, est spécialisée dans la préparation et l'optimisation des retraites obligatoires ainsi que dans le développement de solutions logicielles et de formations dédiées à la protection sociale. Depuis plus de 30 ans, Factorielles propose des outils performants pour les professionnels du conseil en assurance et gestion de patrimoine. Previssima, de son côté, est un site de référence en matière d'information sur la protection sociale. QualiRetraite est une société de conseil spécialisée dans l'accompagnement des individus dans la préparation de leur retraite obligatoire. En rejoignant notre équipe, vous contribuerez au développement de ces trois entités en proposant une gamme complète de services : logiciels, formations, outils de communication et solutions d'Audit Retraite. Vous ferez partie d'un groupe en pleine expansion, avec un fort impact sociétal, soutenu par des fonds spécialisés tels qu'Impact Partner et Arkea Capital. Définition du poste : Le/la chargé(e) de développement BtoB aura pour mission principale de commercialiser sur la région Nord Est les produits et services[...]

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Adjoint(e) au directeur(trice) administrat. et financ.

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Directeur(trice) établissement de protection de la jeunesse

Chargé / Chargée de mission événementiel

Chargé / Chargée de mission développement activités sport

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Assistant / Assistante de service social

Agent(e) maintenance SAV de distributeurs automatiques

Directeur(trice) admin financier et contrôle de gestion

Secrétaire

Directeur / Directrice d'établissement culturel

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Employé(e) polyvalent(e) en établissement hôtelier

Découvrir Mimizan autrement en "Tchanquaroue électrique"

Découvrir Pontenx Les Forges ou Mézos autrement en "Tchanquaroue électrique"

Responsable service collecte déchets

Guide touristique

Professeur / Professeure d'éducation musicale

Professeur / Professeure d'éducation musicale

Ingénieur / Ingénieure VRD

Directeur / Directrice de clientèle d'agence de publicité

Skiman / Skiwoman

Chargé / Chargée de projet en aménagement du territoire

Animateur / Animatrice d'enfants

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée de rue

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Agent / Agente de bio nettoyage hospitalier

Chargé / Chargée de clientèle en ligne

Valet / Femme de chambre

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Chargé / Chargée de clientèle en ligne

Chargé / Chargée de clientèle en ligne

Directeur financier / Directrice financière

Médiateur(trice) social(e) et culturel(le)

Collaborateur(trice) d'huissier chargé(e) de recouvrement

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Psychologue

Assistant administratif / Assistante administrative

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité

Accompagnant / Accompagnante éducative petite enfance

Responsable administratif / administrative

Animateur / Animatrice de développement régional

Animateur / Animatrice de développement régional

Animateur / Animatrice de développement régional

Animateur / Animatrice de développement régional

Ressources supplémentaires